حصاد 2023.. رحلة زيادة أجور العاملين بالدولة مرتين لتحسين المعيشة
تركزت اهتمامات الرئيس عبد الفتاح السيسي في عام 2023 على تحسين معيشة المواطنين من خلال زيادة الأجور للعاملين بالدولة، رغم الأزمات الاقتصادية العالمية التي شهدتها الفترة الأخيرة، أمر الرئيس السيسي بزيادتين كبيرتين في مرتبات العاملين بالدولة.
زيادة أجور العاملين بالدولة
تم تنفيذ الزيادة الأولى في 2 مارس عام 2023، حيث تم رفع الحد الأدنى للأجور إلى 3500 جنيه للدرجة السادسة العمالية التي تعتبر أدنى الدرجات الوظيفية في الجهاز الإداري للدولة.
أما الزيادة الثانية والأخيرة، فتمت في 16 سبتمبر عام 2023، حيث تم رفع الحد الأدنى الإجمالي للدخل للدرجة السادسة إلى 4000 جنيه، وذلك لجميع العاملين بالجهاز الإداري للدولة والهيئات الاقتصادية. كما تم زيادة علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية إلى 600 جنيه، بدلًا من 300 جنيه، لجميع العاملين بالجهاز الإداري للدولة والهيئات الاقتصادية وشركات قطاع الأعمال والقطاع العام.
تمت هذه الزيادات لضمان توافق الأجور مع الأعباء الوظيفية وللمساهمة في تحسين الأوضاع المعيشية للمواطنين، وتعتبر هذه الخطوة جزءًا من جهود الحكومة لدعم القطاع العام وتعزيز مستوى المعيشة في البلاد.
من خلال زيادة الأجور للعاملين بالدولة، توقع الرئيس عبد الفتاح السيسي أن يكون لها أثر إيجابي في معيشة المواطنين، الهدف من هذه الزيادات هو تحسين الأوضاع المعيشية وتلبية احتياجات الأسر والفرد.
من خلال رفع الحد الأدنى للأجور، يتوقع أن يحصل العاملون على دخول أعلى وأكثر استدامة، مما يساهم في تحسين قدرتهم على تلبية احتياجاتهم الأساسية وتوفير حياة أفضل لأنفسهم وأسرهم، وهذا قد يؤدي إلى زيادة الاستهلاك المحلي وتنشيط الاقتصاد المحلي.
بالإضافة إلى ذلك، زيادة علاوة غلاء المعيشة الاستثنائية تساهم في مواجهة تأثيرات التضخم وارتفاع تكاليف المعيشة، وبفضل هذه الزيادة، يمكن للموظفين التعامل بشكل أفضل مع تكاليف الإيجار والمواد الغذائية والخدمات الأساسية الأخرى.
على المدى الطويل، يمكن أن تؤدي هذه الزيادات في الأجور إلى تحسين مستوى المعيشة وتخفيف الفقر والتفاوت الاجتماعي في المجتمع، ومن المتوقع أن يسهم ذلك في تعزيز الاستقرار الاجتماعي وتعزيز الرفاهية العامة للمواطنين.
ومع ذلك، يجب الإشارة إلى أن تحسين المعيشة للمواطنين ليس مسؤولية الأجور وحدها، هناك أيضًا حاجة إلى توفير فرص عمل كافية وجودة التعليم والرعاية الصحية وتحسين البنية التحتية وتعزيز الاستثمارات لضمان تحقيق تنمية شاملة ومستدامة في مصر.
زيادة مرتبات شهر يناير 2024
أعلنت وزارة المالية عن جدول صرف مرتبات أشهر يناير وفبراير ومارس 2024 للموظفين في جميع الوزارات والهيئات والجهات التابعة لها.
تم تحديد 5 أيام شهريًا لصرف رواتب العاملين و3 أيام لصرف مستحقاتهم، مع مراعاة الإجازات والعطلات الرسمية.
يبدأ صرف المتأخرات في ماكينات الصراف الآلي وفق المواعيد المحددة بالمنظومة المالية الإلكترونية، وطلبت الوزارة من الجهات الإدارية إعلام العاملين بمواعيد الصرف لتجنب التزاحم على الماكينات الآلية، تم مراعاة عيد الميلاد المجيد بتقديم مستحقات العاملين اعتبارًا من 4 يناير بدلًا من 7 يناير.
