القوى العاملة: تعيين 662 شابا وتحرير 76 محضرًا لمنشآت مخالفة بدمياط
قامت مديرية القوي العاملة بمحافظة دمياط خلال مارس الماضي، بتعيين 662، منهم 5 "قادرون باختلاف" في منشآت القطاع الخاص والاستثماري من خلال شهادات القيد المرتدة "كعب العمل"، من مكاتب التشغيل، وبلغ المسجلون بها 1097 شابًا، كما تم استخراج 447 شهادة قياس مستوى المهارة، ورخصة مزاولة المهنة، فضلًا عن توفير 92 فرصة عمل.
وقال محمد سعفان، وزير القوي العاملة، في بيان،: إن المديرية قامت في مجال التفتيش العمالي بالتفتيش على 227 منشأة بنظام الدوري والحملات، والإعادة على 110 منشآت أخرى، وأسفر التفتيش عن تحرير 55 محضرًا، وعمل 26 حملة تفتيشية، وتم عقد 3 ندوات توعية بجمعية تنمية المجتمع بالزرقا، ومصنع النيل للأعلاف بكفر سعد، وجمعية تنمية المشروعات الصغيرة بكفر سعد.
في نفس السياق، نوهت منى الأطروش مدير المديرية، إلى أنه في مجال السلامة والصحة المهنية قامت المديرية خلال بالتفتيش على 173 منشأة، وإعادة التفتيش على 178 منشأة أخري، وأسفر التفتيش عن تحرير 76 محضرًا للمنشآت المخالفة، وعمل 16 مذكرة غلق إداري، وعمل 8 ندوات توعية، فضلًا عن تلقى 29 شكوى وتم اتخاذ إجراء قانوني حيال 11 شكاوى منها، وشكوتين منها تم استيفاؤهما وديًا، و16 شكاوى ما زالت تحت البحث والدراسة.
العمالة غير المنتظمة
أما في مجال رعاية العاملة غير المنتظمة صحيًا واجتماعيًا حيث قامت المديرية بعمل رعاية صحية لـ 16 عاملا من المسجلين بإجمالي 16 ألفًا و923 جنيها، أما في مجال علاقات العمل تلقت المديرية 11 شكوى عمالية تم تسوية 5 شكاوى منها وديًا، وإحالة شكوى للقضاء، وتبقى 5 شكاوى مازالت تحت البحث والدراسة.
وأضافت مدير المديرية، أنه في مجال التفتيش على المنشآت للتأكد تطبيق كافة الإجراءات الاحترازية للوقاية من انتشار فيروس كورونا المستجد (كوفيد - 19)، تابعت المديرية التفتيش على 315 منشأة من خلال مكاتب السلامة والصحة المهنية التفتيش العمالي.
