شركة أمريكية تفاجئ موظفيها بمغلفات حمراء
وزعت إحدى شركات العقارات الأمريكية، في ولاية ميريلاند، خلال حفل الإجازة السنوي، مغلفات حمراء على موظفيها البالغ عددهخ 198 موظفا.
وتفاجئ الموظفون، عندما فتحوا تلك المغلفات
تعالت شهقات وصيحات السعادة والحبور بعد أن اكتشفوا أنها تتضمن مكافآت مالية ضخمة بلغ
متوسطها 50 ألف دولار للشخص الواحد، بما يعادل حوالي 10 مليون دولار في المجموع العام.
وذكرت شبكة "سي إن إن"، أن إحدى الموظفات، وتدعى ستيفاني ريدجواي، أصيبت بحالة
من الذهول التام عندما فتحت الظرف الخاص بها، مشيرة إلى أن عيناها لم تصدق ما رأته.
وقالت: "لا أستطيع أن أسف في اللحظة
مدى سعادتي، فقد كان أمرا مذهلا وغير معقول بالمرة مازلت في حالة صدمة، وما حدث بحصولي
50 ألف دولار بدل الكثير في حياتي".
وحاولت شركات العقارات الأمريكية، في ولاية
ميريلاند، من خلال هذا الإجراء، إدخال البهجة والفرحة على قلوب موظفيها بطريقة لم تكن
تخطر على بال الكثير منهم، حتى في أكبر أحلامهم.
وكشف المدير التنفيذي للشركة لورانس ماكرانتز،
أن مجموعته العقارية كانت قد حققت هدفًا رئيسيًا يتمثل في تطوير 20 مليون قدم مربع
في العقارات.
وأوضح لورانس ماكرانتز، أن إدارة الشركة
أرادت أن تشكر جميع موظفيها على ما بذلوه من جهود كبيرة للوصول إلى ذلك الهدف، موضحا
أنه جرى توزيع المكافآت بناء على عدد الأعوام التي قضاها الموظف في العمل.
وبلغت أقل مكافآة 100 دولار لموظف جرى تعيينه
قبل بضعة أيام فقط، فيما وصلت أكبر مكافآة إلى مبلع 270 ألف دولار.
وقال ماكرانتز: "أردنا أن نفعل شيئًا
لنشكر جميع موظفينا على مساعدتنا على تحقيق هدفنا، وأردنا فعل شيء كبير".
وأعرب عن سعادته لما حدث خلال الحفل، مردفا:
"ما حدث كان من أكثر الأمور المدهشة التي مرت بحياتي. كان الجميع متاثرين بشدة
وتراوحت مشاعرهم بين دموع الفرح والضحك وصرخات البهجة وهم يعانقون بعضهم البعض".
وأضاف: " كان كل واحد يهرع إلينا وفي
قلبه فيض كبير من المشاعر، ليخبرنا ماذا سيفعل بما حصل عليه، وكيف أن البعض أصبح قادر
على سداد ديونهم من البطاقات الائتمانية والرهون العقارية والقروض الدراسية، وتكاليف
جامعات أبنائهم".
تجدر الإشارة إلى أن شركة "سانت جون
بروبرتيز"، التي تملك 8 فروع مختلفة في
الولايات المتحدة تمكنت لأول مرة من خلال هذا الحفل أن تجمع موظفيها في مكان واحد،
وأن تغطي جميع تكاليف سفرهم وإقاماتهم مع مرافقيهم.
وفي هذا الصدد يقول ماكرانتز: "نحن
فخورون بموظفينا. فهم العامل الأساسي وراء نجاح شركتنا. وأردنا طريقة لنشكرهم بطريقة
مميزة، وأعتقد أننا نجحنا في القيام بذلك".
